Trabajo aplicó infracciones por incumplimientos laborales en más de 200 locales del shopping Unicenter

Los incumplimientos más frecuentes fueron trabajo no registrado, falta de pago de horas extras y feriados, vacaciones y faltante de cobertura de ART. El operativo lo realizó el ministerio de Trabajo de la provincia de Buenos Aires, que encabeza Walter Correa.

El ministerio de Trabajo de la provincia de Buenos Aires, que encabeza Walter Correa, realizó un operativo en la zona Norte del Conurbano en el que el 82% de los comercios inspeccionado resultó infraccionado por incumplimiento de las normativas laborales vigentes.

El operativo, a cargo de la subsecretaría de Inspección, abarcó a 216 locales del shopping Unicenter, de la localidad de Martínez, y se extendió a lo largo de los días 30 de septiembre, 18, 19, 20 y 28 de octubre y 3, 10 y 11 de noviembre. Participaron más de 40 inspectoras e inspectores, junto a la Delegación Regional San Isidro y la colaboración del Centro de Empleados de Comercio (CEC) Zona Norte y el sindicato de Pasteleros.

Tras el relevamiento de los datos obtenidos se comprobó que el 82% de los comercios relevados fue infraccionado, siendo las irregularidades más habituales el trabajo no registrado, el no pago de horas extras, la falta de cobertura en materia de Salud y Seguridad (ausencia de ART), la no capacitación en materia preventiva y ausencia de presentación del relevamiento general de riesgos laborales.

Durante las inspecciones se realizaron 929 actas, alcanzando a un total de 2.274 trabajadores y trabajadoras. De las actas hechas, 500 fueron en materia de Salud y Seguridad en el Trabajo (SST), mientras que las 429 restantes fueron de relevamiento de las condiciones laborales, de las cuales el 80% terminó en infracción.

A modo de síntesis:

* Más de 40 inspectores/as participantes

* 8 días de duración

* 929 inspecciones (actas)

* 216 empresas inspeccionadas

* 2.274 trabajadores alcanzados

* 82% de las empresas que cerraron el proceso inspectivo fueron infraccionadas

* Los incumplimientos más frecuentes fueron por: trabajo no registrado, falta de pago de horas extras, falta de cobertura de materia de Salud Seguridad (ausencia de ART), falta de capacitación en materia preventiva y ausencia de presentación del relevamiento general de riesgos laborales (RGRL).

Fuente: Ministerio de Trabajo bonaerense